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男 | 39岁 | 已婚 | 大专 | 五年以上
求职意向
期望行业
快速消费品(食品/饮料/日化/烟酒等)
期望职位
不限
期望地区
大同平城区
期望薪资
6001-8000 元/月
联系方式
手机186 **** 419[下载后查看]
邮箱233 **** @qq.com[下载后查看]
地址 **** ****
技能特长
熟练掌握办公软件和计算机网络基础知识; 驾龄9年技术熟练; 从事过快消品销售,沟通能力强,有经销商/零售网点开发和市场维护经验。
自我评价
吃苦耐劳,有很强的学习能力和适应能力; 为人忠诚,有长期服务意愿,愿意从基层做起; 从事过快消品销售,沟通能力强,有经销商/零售网点开发和市场维护经验。
教育经历
1段教育经历
河南机 **** [完整信息下载后可查看]
2003-09-2006-07 | 大专 | 通信技术(微波技术)
专业课程:数字电路、模拟电路、应用电子、高等数学、工业设计、现代通信技术、微波技术与应用、电磁场与电磁波等等; 毕业设计:微波技术在大气遥感中的应用
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工作经历
做了3份工作
河南韶泉酒 **** [完整信息下载后可查看]
2006-7-2012-06 | 市场部 | 销售经理
收集市场信息及行业动态,协助策划市场营销方案; 对业务代表、促销员进行沟通、培训和指导; 现场督导和检查促销活动的开展; 审核促销申请和促销费用; 供应商客情维护与订单管理; 完成销售目标。
离职原因:公司营销策略和市场调整,觉的没有发展空间
富士康科技 **** [完整信息下载后可查看]
2012-06-2016-03 | 经营管理处 | 经管工程师
济源富士康经营管理处任工程师,主要负责工作: 公司班车和餐厅需求规划,服务供应商的招标,服务稽核,费用审核与管控 ;对接政府部门,落实企业优惠政策,全程参与厂区厂房代建成本核算与租金谈判,设备运输补贴测算与落实,企业所得税、管理人员个税返还落实,人才房项目跟进,参与制定政策。 四年工作期间表现突出,连年晋升管理职和工程师级别,担任五人工作小组组长,处于事业上升期。
离职原因:家人在大同,需要我担负更多家庭责任,扶持家庭事业和孩子教育。
大同市晗婷 **** [完整信息下载后可查看]
2016-03-至今 | 行政部 | 行政主管
招聘员工培训,客户档案电子化和消费分析,表单和行政文件制作,采购,费用管控,跑外联,店务管理等事务。
离职原因:店面运营已程式化无过多事务需要处理,故重启个人职业发展
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