岗位职责：
一，发展人员和团队
.确保门店配备足够的人员，同时执行人员简介、训练和激励保留计划，以降低人员离职率。
．关注人员训练，发展管理团队，确保各职级配置充足。
二，负责门店食品安全
按时完成每日／每周／每月要求的稽核自检表并确保问题得到及时解决。
三，达成业务成果（营业额／利润）
．确保门店正确执行全国和本地促销活动，并根据业务需要执行单店营销活动。
.运用数字化管理平台和大数据洞察，明确社群／会员目标，累积私域流量，拓展增长渠道。