任职要求：
一、教育背景
本科及以上学历。
二、工作经验
5年以上管理工作经验。
三、专业技能
1.管理能力：领导力、组织协调、决策能力。
2.商业敏锐度：市场洞察力、商业策略。
3.人际沟通：沟通能力和交往技巧。
4.创新能力：创新思维、解决问题能力。
四、个人品质
职业道德、诚信、团队合作、职业素养。
五、身体条件
身体健康，能承受工作压力。
职位描述
一、销售支持与协助
协助管理团队，跟踪目标，分配任务，监督报告。
二、客户关系管理
维护客户沟通，解决问题，处理订单和客户服务。保持与客户良好关系。
三、销售数据与报告
查看销售报告，分析数据，组织会议，稳定及扩大销售任务。
四、内部协调与沟通
协调内部资源，沟通各部门，解决团队问题。
五、其他职责
公司日常管理及领导交办的其他工作。
福利待遇：双休，法休，社会保险，节日福利等。