当前位置：职场资讯>求职实录>正文 求职高手揭秘简历的成功密码 作者：时间：2011-9-19阅读： 3次 /*760*90，创建于2010-7-19*/varcpro_id=u113702; ……

每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？ 不受HR青睐你简历的6种原因 把造成简历被PK的主要原因归纳一下，以帮助求职者在求职时做好充分准备，为自己尽可能赢得 面试 机会。 1、简历内容简单……

你面临的最大风险是没有咖啡了吗？那么来见识一下十个最危险的工作，你就会意识到你是多么幸运。 1.摩天楼窗户清洁工 　　1.摩天楼窗户清洁工 你需要钢铁般的意志才能在迪拜当一个窗户清洁工。当这个工人发现公寓的窗户上有个斑点，他只能探身用橡皮滚子将玻璃快速擦拭一番。这无足为奇-但这是在迪拜朱美拉海滩一个商业大楼34层400英尺高的公寓。 ……

仅有漂亮的外表而无内容的 简历 是不会吸引人的。使用“从事事件=结果”这种格式内容就是一切，所以一定要突出你的能力，成就以及过去经验，使你的简历更出众。仔细分析你的能力并阐明你能够胜任这份工作。强调以前的事件，然后一定要写上结果，比如：“组织了公司人员调整，削减了无用的员工，每年节约550000元。” 1、强调成功经验　 雇主们想要你……

在2011年具备以下五大特征的简历将倍受HR的青睐，你的简历具备战斗力么？ 徐州才好网 教你具备战斗力的简历制作方法。 一、表现个性化的求职信 在简历的最前页，附上一页 求职 信，表达你对该企业具体某一职务的兴趣，然后简单的介绍自己的学历背景与工作经验，并简列出职业生涯乃至人生规划的重点。这样可以让HR在浏览简历时，能够快速了解你……

职场中，想要转行或者在行业中转岗的跳槽者不在少数。转岗难，转行更难。如果简历上的求职意向和你以前积累的工作经验大相径庭，面试官会看着糊涂，往往30秒内就把你“开除”了，导致简历经常石沉大海。很多求职者对此甚为苦恼：想要转行或转岗，简历该怎么写？ 记者了解到，企业在招聘时，对经验对口的求职者都应接不暇，HR们基本不会考虑转行和转岗的求职者，因为他……

HR如何看待学生简历、HR给学生的面试建议是什么？500强公司英联饲料人事行政经理徐轲做成了以下见解。徐轲是上海大学MBA中心2006级校友，就读MBA期间曾在瑞典进行过为期半年的交流学习，在企业招聘方面颇有心得。 　　 不要抱着“弱势”心态去求职 　　你们觉得招聘人和你们是什么关系？这是徐轲的开场白。“我希望用这个问题首先纠正普遍在本科学生中存在的……

对还没找到工作的应届生来说，“金三银四”月是最后的冲刺机会。由浦东新区人力资源和社会保障局等联合主办的上海第二工业大学2011届毕业生春季专场招聘会日前举行。会上，多数企业领导强调学生要有足够的社会实践经历。对此，有高校就业指导老师指出，简历中缺少实践经历，可能会令应届生失去就业良机。 上海电气等150多家知名企业参与了招聘会，共提供4000多个工作……

毕业季，工作季。 找工作的第一步是简历的投递，只有简历被筛选过关才会有后续的面试和录用。 但是新人在投递简历中总会出现这样或那样的问题，其实投递简历也是有一定说道的。 邮件中求职情况要写清 沈阳某置业有限公司办公室刘小姐说：“在查看求职邮件的时候，我最头疼的就是邮件标题不写清的邮件。很多……

一般来讲，职场上的劣势主要是指：频繁跳槽或更换行业、毕业生初出校门、工作经验太少、没有学位或学历太低等。 求职时有人可能在潜意识里想到要在简历中做假，“修饰”一下自己的简历，这是千万要不得的，因为“假的永远真不了”，而假的一旦被识破，依靠蒙骗而获得的“真”也将不复存在。明智的做法是对你的简历进行科学取舍，适当突出重点，合理扬弃，这样，既可使你的简历更……

制作简历是大学生走向职场的第一步，也是职场必修的一门课。虽然有众多的老师和书籍教大学生如何写简历，但据了解，许多大学生其实并不知道什么样的简历才是适合自己的，怎样写简历才能把自己“秀”出来。为此，专家针对大学生面试过程中出现的相关问题，做出了解答，希望能给大学生求职提供一些指引。 精美封面，需要吗？ 简历需要封面吗？……

2011-07-25来源：来自互联网〖字号： 大 中 小 〗 不需要准备精美的简历去海投，也不用纠结什么四六级证书，更无需在现场招聘会的人海中挤来挤去……一份与众不同的视频简历，竟引来全国40多家企业抛来的“橄榄枝”。 近日，一篇标题为《2011最给力的求职简历，求职必看，不看抱憾终身!》的帖子引起不少网友的关注和讨论。 ……

来源： 青岛人才网 随着经济形势的下滑，全国的公司都被迫重新考虑他们未来的招聘计划，你现在的简历和你投简历的方法可能不再管用了。 下面这四个错误不管你犯了哪些，都应该再打磨你的简历改变你的方法了。 1、缺少焦点 成功找到工作的第一步是认清你的目标。特别要明确你在下一份工作中想要得到什么，或者你下一份工作的职位……

不起眼的简历恰恰代表了人才竞争的第一步，人才被淘汰源于简历，被淘汰因素并非是学历高低、专业不对口等“硬条件”，而是对待简历的随意马虎、不严谨、不诚信的通病。那么，如果想在当下最火的IT界脱颖而出，简历该怎么写呢？ 简历格式——不要五花八门，“不拘一格” 有的简历是手写体，字迹不清，致使阅读困难；有的人书写简历喜欢用美术字、斜体字，“看……

1、 简历 应包括的基本内容： 　　求职者应注意简历设计的内容，以方便招聘单位对应聘者有一个大概的了解。基本来说，求职简历应包括以下信息内容：姓名、性别、出生年月、专业、学历层次、主修课程、辅修课程、职业技能、社会实践经历、校内职务、专业特长、性格特点、兴趣爱好、供职意向、薪酬期望、联系方式等 　　2、从对方的角度考虑问题:……